工科留学回国待遇整体较为优厚，具体待遇因个人情况、所在行业、地区等因素而异。以下是一些主要的待遇方面：

薪资待遇

国内：硕士工科专业毕业生平均起薪在6-7万元人民币左右，一线城市大型企业或科研机构年薪可达10-25万元人民币，高科技行业海归博士年薪通常在40万元人民币以上。

美国：工科专业薪酬在7-8万美元左右，拥有工程学士学位的从业者平均起薪为66,521美元。

德国：工程师平均收入较高，具体数额未详细列出。

学术研究支持

回国后，留学生可以享受到针对海归研究人员的支持计划，包括提供研究经费、实验室设备和人员支持等。

住房优惠

一些城市为海归提供住房优惠，可能包括租金补贴、购房贷款利率优惠等。

社会保险和福利待遇

留学生回国后可以继续参加国内的社会保险，并享受相应的福利待遇，包括医疗保险、养老保险、失业保险等。

子女教育优惠

一些地方为海归提供子女教育优惠，包括优先安排子女进入优质学校、享受学费减免等。

落户政策

留学生回国后可以在一些大城市享受落户优惠政策，如北京、上海、广州等，具体政策包括学历要求、社保缴纳情况等。

创业补贴

留学生回国创业可享受多项补助，不同地区有不同的资金扶持政策和优惠措施。

其他优惠

留学生还可能享有其他优惠，如职称评定、科研启动资金支持、家属工作安排等。

税收优惠政策

国家对留学生的归国发展给予了税收上的优惠政策，例如，回国后的前三年内，留学生所从事的符合国家战略的新兴行业，可能会享受税收减免或返还的政策。

教育优惠

许多高等学府和职业培训机构为留学生提供了进一步深造的优惠政策，如设立奖学金、特惠价等。

总体来说，工科留学回国待遇较为优厚，涵盖了薪资、住房、社保、子女教育、落户、创业等多个方面。建议留学生在回国前详细了解相关政策和优惠，以便更好地规划自己的职业发展。