英国留学就业政策

英国政府为了吸引和留住优秀的国际人才，推出了一系列的留学生就业政策。以下是一些关键的政策和措施：

自2012年4月英国正式取消留学生毕业后的PSW（Post-Study Work）工作签证后，英国政府从2013年开始推出了一系列措施以弥补这一政策变动带来的影响。

博士生：完成博士学位的学生毕业后可以获得12个月的时间在英国找工作或创业。

MBA学生：完成MBA课程的学生如果担保机构愿意继续担保，将可以延签12个月在英国寻找合适的工作或创业。

国际学生：国际学生毕业后可以申请第二层级或第五层级签证在英国工作，或者申请第一层级签证在英国创业。

招聘会：学校每年都会组织招聘会，让雇主与学生直接见面，提供面对面的交流机会。

职业建议中心：英国的大专院校几乎都设有职业建议中心，有专人指导学生如何选择理想的工作。

英国政府、学校和企业都在积极推动为留学生提供更多的实习和就业机会。许多高校开设了“三明治”学位课程，让学生在课程中有一年时间与专业相关的行业实习，以提升学生的职业竞争力。

苏格兰政策：苏格兰政府同意推出正式的制度，允许在苏格兰高等院校的海外留学生留在苏格兰一段清楚界定的时间，以便他们为当地经济做出贡献。

配偶和子女：如果申请人能够证明自己有能力支付配偶或任何18岁以下子女在英国期间的生活费用，并为他们提供住宿，申请人通常都能够获得签证，并将他们带到英国工作。

学习期间打工：某些学生可以在学习期间打工，但需符合《入境条例》中的规定，例如必须证明不用在英国打工即可支付学费和生活费。

带配偶或子女来英国：如果申请人的配偶或子女获准入境并在英国停留12个月或更长时间，他们就可以工作，而无需申请批准。

这些政策和措施旨在提高留学生在英国就业或创业的竞争力，并鼓励他们留在英国工作，为英国经济做出贡献。建议留学生充分利用这些政策，积极寻找实习和就业机会，以提升自己的职业竞争力。

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